AWS · Kubernetes · Terraform · Docker
DevOps- und Cloud-Ingenieure einstellen
Geprüfte DevOps-Ingenieure für zuverlässige Cloud-Infrastruktur und CI/CD-Pipelines – passend zu Ihrem Stack und Budget. In 2–3 Wochen in Ihrem Team.
5,0 auf Clutch · CVs in 3–5 Tagen · Keine langfristige Bindung
- AWS
- Google Cloud
- Azure
- Kubernetes
- Terraform
- Docker
Was macht ein DevOps-Ingenieur?
Ein DevOps-Ingenieur baut und betreibt die Infrastruktur, auf der Software ausgeliefert wird: Cloud-Umgebungen, CI/CD-Pipelines, Container, Monitoring und Sicherheitskontrollen. Gutes DevOps-Engineering macht Releases schnell und wiederholbar, hält Systeme verfügbar und die Cloud-Kosten im Griff.
Die DevOps- und Cloud-Ingenieure von DevKit arbeiten auf AWS, Google Cloud und Azure mit Docker, Kubernetes und Terraform. Jeder von ihnen besteht ein technisches Interview mit unseren Senior Engineers, bevor Sie sein Profil sehen.
Wann sich die Rolle lohnt
- CI/CD aufsetzen, damit Ihr Team mehrmals pro Woche releasen kann
- Workloads in die Cloud oder zwischen Cloud-Anbietern migrieren
- Anwendungen containerisieren und auf Kubernetes betreiben
- Cloud-Kosten senken sowie Monitoring und Verfügbarkeit verbessern
Was unsere DevOps-Ingenieure leisten
Typische Aufgaben, die unsere DevOps- und Cloud-Ingenieure für Kunden übernehmen.
CI/CD-Pipelines
Automatisierte Build-, Test- und Deployment-Pipelines in GitHub Actions, GitLab CI oder Jenkins.
Infrastructure as Code
Cloud-Umgebungen in Terraform oder Pulumi – versioniert, geprüft und reproduzierbar.
Container und Kubernetes
Docker-Images und Kubernetes-Cluster mit Helm, Autoscaling und sicheren Rollouts.
Cloud-Migration und -Architektur
Migration von Anwendungen zu AWS, Google Cloud oder Azure – mit klarem Plan und minimaler Ausfallzeit.
Monitoring und Zuverlässigkeit
Logging, Metriken, Alerting und Incident Response mit Prometheus, Grafana und Datadog.
Sicherheit und Kostenoptimierung
Zugriffskontrolle, Secrets-Management, Netzwerksicherheit und bedarfsgerecht dimensionierte Cloud-Ressourcen.
Diese DevOps- und Cloud-Technologien decken wir ab
Cloud-Plattformen
- AWS
- Google Cloud
- Azure
- DigitalOcean
Container und Orchestrierung
- Docker
- Kubernetes
- Helm
- Amazon EKS
- Google GKE
- Azure AKS
Infrastructure as Code und CI/CD
- Terraform
- Pulumi
- Ansible
- GitHub Actions
- GitLab CI
- Jenkins
- Argo CD
Monitoring und Logging
- Prometheus
- Grafana
- Datadog
- ELK Stack
- CloudWatch
Passend zu Ihrem Budget: Welches Level brauchen Sie?
Wir wählen das Level passend zur Aufgabe. So zahlen Sie keine Senior-Sätze für Arbeit, die ein Mid-Level-Entwickler souverän erledigt – und kritische Aufgaben landen nicht bei der falschen Person.
Junior
Klar definierte Aufgaben mit Anleitung
Bugfixes, Tests und kleinere Features in einer bestehenden Codebasis – mit einem Senior in Ihrem Team, der die Arbeit reviewt. Die budgetfreundlichste Option.
Mid-Level
Eigenständige Feature-Entwicklung
Entwickelt Features von Anfang bis Ende in einer bestehenden Architektur, mit wenig Aufsicht. Das beste Preis-Leistungs-Verhältnis für die meisten Produktteams.
Senior
Komplexe Features und Verantwortung
Verantwortet komplexe Teile des Systems, trifft fundierte technische Entscheidungen und bildet andere aus. Lohnt sich überall dort, wo Fehler teuer sind.
Tech Lead / Architekt
Architektur und Teamführung
Entwirft das System, setzt Standards und führt andere Entwickler. Ideal für neue Produkte, Neuentwicklungen oder Teams ohne technische Leitung.
Unsicher? Schildern Sie uns in einem kostenlosen Gespräch Aufgabe und Budget – wir empfehlen das passende Level für jede Rolle.
Was jedes Profil von uns enthält
Innerhalb von 3–5 Werktagen nach unserem Gespräch erhalten Sie eine Shortlist geprüfter Kandidaten. Jedes Profil enthält alles, was Sie für eine schnelle Entscheidung brauchen.
- 01
Von Entwicklern geprüfte Skills
Jeder Kandidat durchläuft ein technisches Interview mit unseren Senior-Entwicklern. Sie sehen, was die Person wirklich kann – nicht nur, was im Lebenslauf steht.
- 02
Notizen aus dem Interview
Stärken, Lücken und der Lösungsansatz bei den Interviewaufgaben – geschrieben von dem Entwickler, der das Interview geführt hat.
- 03
Warum dieser Kandidat passt
Wie die Person zu Ihrer Rolle, Ihrem Team und Ihrem Budget passt – und welches Level wir für die Aufgabe empfehlen.
- 04
Level und relevante Erfahrung
Von Junior bis Tech Lead, mit den Projekten und Branchen, die für Ihre Rolle zählen.
- 05
Englisch, Zeitzone und Verfügbarkeit
Kommunikationsniveau, Überschneidung der Arbeitszeiten mit Ihrem Team und frühestmöglicher Start.
- 06
Ein klarer Monatssatz
Ein Preis pro Entwickler und Monat – so vergleichen Sie Kandidaten sofort mit Ihrem Budget.
Kundenbewertungen: 5.0 auf Clutch
Verifizierte Clutch-Bewertungen von Engineering-Leads und Gründern, die ihre Teams mit DevKit skaliert haben.
Head of Engineering, IT Company
“Their flexibility and ability to provide access to talented specialists.”
Auf Clutch lesenLead Frontend Engineer, Ultra Commerce
“We were particularly impressed by their management approach.”
Auf Clutch lesenSenior Unity Engineer, Software Company
“Their management side always cared about the engineers provided.”
Auf Clutch lesenCEO, Software & AI Company
“Their responsiveness and the quality of the engineers were impressive.”
Auf Clutch lesenDevOps Engineer, Ubiqube
“They were always ahead of schedule and suggested a lot of modern solutions.”
Auf Clutch lesenSenior Software Engineer, HealthTech Firm
“They combine technical expertise with a strong understanding of business objectives.”
Auf Clutch lesenTeam Lead, AI Solutions Co
“DevKit has found an approach that works well with startups.”
Auf Clutch lesenDrei Wege, Entwickler einzustellen
Wählen Sie, wie Sie zusammenarbeiten möchten. Das Modell lässt sich jederzeit an Ihren Bedarf anpassen.
DevOps-Ingenieure einstellen: häufige Fragen
Wie schnell kann ich über DevKit einen DevOps-Ingenieur einstellen?
In der Regel innerhalb von 2–3 Wochen. Geprüfte DevOps-Profile erhalten Sie meist innerhalb von 3–5 Werktagen; der Ingenieur startet üblicherweise 2–3 Wochen nach dem ersten Gespräch.
Welche Cloud-Plattformen und Tools nutzen Ihre DevOps-Ingenieure?
Vor allem AWS, Google Cloud und Azure mit Docker und Kubernetes, Terraform für Infrastructure as Code, CI/CD in GitHub Actions, GitLab CI oder Jenkins sowie Monitoring mit Prometheus, Grafana oder Datadog.
Brauche ich einen Senior-DevOps-Ingenieur?
Nicht immer. Stehen Infrastruktur und Pipelines und prüft ein Senior die Änderungen, erzielt ein Mid-Level-Ingenieur oft dieselben Ergebnisse zu geringeren Kosten. Für eine neue Cloud-Architektur, eine Migration oder Produktivsysteme, die verfügbar bleiben müssen, lohnt sich meist ein Senior Engineer oder Tech Lead. Das passende Level empfehlen wir Ihnen in einem kostenlosen Gespräch.
Was kostet es, einen DevOps-Ingenieur einzustellen?
Bei Staff Augmentation zahlen Sie einen monatlichen Satz pro Ingenieur, abhängig von Level und Cloud-Plattform. Nennen Sie uns Ihr Budget, und wir schlagen passende DevOps-Ingenieure vor. Die genauen Sätze erhalten Sie mit den ersten Profilen.
Sie brauchen Entwickler nächsten Monat? Sprechen wir diese Woche.
Senden Sie uns die Rolle. Profile in 3–5 Tagen.
Sagen Sie uns, was Sie brauchen. Wir antworten innerhalb eines Werktags.
So geht es weiter
- 1
Antwort innerhalb eines Werktags
Jede Anfrage liest ein Mensch, kein Bot.
- 2
Kostenloses 30-Minuten-Gespräch
Wir besprechen Rolle, Team, Zeitplan und Budget.
- 3
Geprüfte Profile in 3–5 Tagen
Jedes Profil mit Interview-Notizen und klarem Monatssatz.
“Their responsiveness and the quality of the engineers were impressive.”
hi@devkit.agency