
Go · gRPC · Kubernetes · PostgreSQL
Go-Entwickler einstellen
Geprüfte Go-Entwickler, die in Ihrer Codebasis schnelle, effiziente Services und APIs bauen – passend zu Ihrem Stack und Budget. In 2–3 Wochen in Ihrem Team.
5,0 auf Clutch · CVs in 3–5 Tagen · Keine langfristige Bindung
- Go
- gRPC
- PostgreSQL
- Kafka
- Docker
- Kubernetes
Was macht ein Go-Entwickler?
Ein Go-Entwickler baut Backend-Services, APIs und Infrastruktur-Tools in Go (Golang), einer kompilierten Sprache für einfachen, nebenläufigen und effizienten Code. Seine Services bewältigen hohe Last mit wenig Ressourcen und passen gut in Cloud-native und Kubernetes-Umgebungen.
Die Go-Entwickler von DevKit arbeiten mit gRPC und REST, relationalen Datenbanken, Message Queues und Cloud-Infrastruktur. Jeder von ihnen besteht ein technisches Interview mit unseren Senior Engineers, bevor Sie sein Profil sehen.
Wann sich die Rolle lohnt
- APIs und Backend-Services mit hohem Durchsatz
- Microservices auf Kubernetes
- Infrastruktur-, DevOps- und interne Plattform-Tools
- Langsame oder ressourcenhungrige Services neu schreiben
Was unsere Go-Entwickler leisten
Typische Aufgaben, die unsere Go-Entwickler für Kunden übernehmen.
APIs und Services
REST- und gRPC-Services – schlank, gut getestet und schnell unter Last.
Nebenläufigkeit und Performance
Goroutines, Channels und Profiling, gezielt eingesetzt für hohen Durchsatz ohne Race Conditions.
Microservices und Messaging
Über Kafka, NATS oder RabbitMQ verbundene Services, die unabhängig skalieren und ausfallen können.
Datenbanken
Schemadesign und effiziente Queries in PostgreSQL, MySQL und Redis.
Cloud-native Tooling
CLIs, Operators und interne Tools für Docker- und Kubernetes-Umgebungen.
Tests und Observability
Table-driven Tests, Metriken, Tracing und Logging, die das Verhalten in Produktion transparent machen.
Go-Technologien, die wir abdecken
Sprache und Frameworks
- Go
- Gin
- Echo
- Fiber
- gRPC
- Protocol Buffers
Daten und Messaging
- PostgreSQL
- MySQL
- Redis
- Kafka
- NATS
- RabbitMQ
Cloud und Infrastruktur
- Docker
- Kubernetes
- Terraform
- AWS
- Google Cloud
Testing und Observability
- Go testing
- Testify
- Prometheus
- Grafana
- OpenTelemetry
Passend zu Ihrem Budget: Welches Level brauchen Sie?
Wir wählen das Level passend zur Aufgabe. So zahlen Sie keine Senior-Sätze für Arbeit, die ein Mid-Level-Entwickler souverän erledigt – und kritische Aufgaben landen nicht bei der falschen Person.
Junior
Klar definierte Aufgaben mit Anleitung
Bugfixes, Tests und kleinere Features in einer bestehenden Codebasis – mit einem Senior in Ihrem Team, der die Arbeit reviewt. Die budgetfreundlichste Option.
Mid-Level
Eigenständige Feature-Entwicklung
Entwickelt Features von Anfang bis Ende in einer bestehenden Architektur, mit wenig Aufsicht. Das beste Preis-Leistungs-Verhältnis für die meisten Produktteams.
Senior
Komplexe Features und Verantwortung
Verantwortet komplexe Teile des Systems, trifft fundierte technische Entscheidungen und bildet andere aus. Lohnt sich überall dort, wo Fehler teuer sind.
Tech Lead / Architekt
Architektur und Teamführung
Entwirft das System, setzt Standards und führt andere Entwickler. Ideal für neue Produkte, Neuentwicklungen oder Teams ohne technische Leitung.
Unsicher? Schildern Sie uns in einem kostenlosen Gespräch Aufgabe und Budget – wir empfehlen das passende Level für jede Rolle.
Was jedes Profil von uns enthält
Innerhalb von 3–5 Werktagen nach unserem Gespräch erhalten Sie eine Shortlist geprüfter Kandidaten. Jedes Profil enthält alles, was Sie für eine schnelle Entscheidung brauchen.
- 01
Von Entwicklern geprüfte Skills
Jeder Kandidat durchläuft ein technisches Interview mit unseren Senior-Entwicklern. Sie sehen, was die Person wirklich kann – nicht nur, was im Lebenslauf steht.
- 02
Notizen aus dem Interview
Stärken, Lücken und der Lösungsansatz bei den Interviewaufgaben – geschrieben von dem Entwickler, der das Interview geführt hat.
- 03
Warum dieser Kandidat passt
Wie die Person zu Ihrer Rolle, Ihrem Team und Ihrem Budget passt – und welches Level wir für die Aufgabe empfehlen.
- 04
Level und relevante Erfahrung
Von Junior bis Tech Lead, mit den Projekten und Branchen, die für Ihre Rolle zählen.
- 05
Englisch, Zeitzone und Verfügbarkeit
Kommunikationsniveau, Überschneidung der Arbeitszeiten mit Ihrem Team und frühestmöglicher Start.
- 06
Ein klarer Monatssatz
Ein Preis pro Entwickler und Monat – so vergleichen Sie Kandidaten sofort mit Ihrem Budget.
Kundenbewertungen: 5.0 auf Clutch
Verifizierte Clutch-Bewertungen von Engineering-Leads und Gründern, die ihre Teams mit DevKit skaliert haben.
Drei Wege, Entwickler einzustellen
Wählen Sie, wie Sie zusammenarbeiten möchten. Das Modell lässt sich jederzeit an Ihren Bedarf anpassen.
Go-Entwickler einstellen: FAQ
Wie schnell kann ich über DevKit einen Go-Entwickler einstellen?
Geprüfte Profile von Go-Entwicklern erhalten Sie in der Regel innerhalb von 3–5 Werktagen. Der Start folgt typischerweise 2–3 Wochen nach dem ersten Gespräch. Passt es nicht, stellen wir kostenlos Ersatz.
Beherrschen Ihre Go-Entwickler gRPC und Kubernetes?
Ja. Unsere Go-Entwickler bauen Services mit gRPC und REST und deployen sie meist mit Docker und Kubernetes auf AWS oder Google Cloud. Sie arbeiten zudem mit PostgreSQL, Redis sowie Kafka oder NATS. Nennen Sie uns Ihren Stack, und wir wählen passend aus.
Brauche ich einen Senior-Go-Entwickler?
Nicht immer. Steht Ihre Architektur und prüft ein Senior den Code, liefert ein Mid-Level-Entwickler oft dieselben Ergebnisse zu geringeren Kosten. Für eine neue verteilte Architektur, performancekritische Pfade oder zentrale Infrastruktur lohnt sich meist ein Senior Engineer oder Tech Lead. Im kostenlosen Erstgespräch empfehlen wir Ihnen das passende Level.
Was kostet ein Go-Entwickler?
Das hängt von Level und Stack ab: Staff Augmentation wird als monatlicher Satz pro Entwickler abgerechnet. Nennen Sie uns Ihr Budget, und wir schlagen passende Go-Entwickler vor. Die genauen Sätze erhalten Sie mit den ersten Profilen.

Sie brauchen Entwickler nächsten Monat? Sprechen wir diese Woche.
Senden Sie uns die Rolle. Profile in 3–5 Tagen.
Sagen Sie uns, was Sie brauchen. Wir antworten innerhalb eines Werktags.
So geht es weiter
- 1
Antwort innerhalb eines Werktags
Jede Anfrage liest ein Mensch, kein Bot.
- 2
Kostenloses 30-Minuten-Gespräch
Wir besprechen Rolle, Team, Zeitplan und Budget.
- 3
Geprüfte Profile in 3–5 Tagen
Jedes Profil mit Interview-Notizen und klarem Monatssatz.
“Their responsiveness and the quality of the engineers were impressive.”

